【人才振興篇】村企攜手，吹響鄉(xiāng)村振興的集結(jié)號！ 長沙國資集團 5月29日 圖片
發(fā)布時間：
2021-06-17 17:25
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“鄉(xiāng)村要振興，人才振興必須走在前列”。根據(jù)相關(guān)安排，長沙國資集團與望城區(qū)橋驛鎮(zhèn)群力村將著手在人力資源開發(fā)和人才培養(yǎng)上暢通合作渠道，建立健全人才振興雙向促進機制，共謀鄉(xiāng)企合作載體。
5月28日，長沙國資集團與群力村的“人才振興雙向促進機制”正式啟動。群力村村委兩名年輕干部與國資集團90余名企業(yè)管理人員集結(jié)一堂，共同參加第一期管理專業(yè)集訓班學習。
群力村村委的兩名年輕干部專心認真記錄課程重要內(nèi)容，并結(jié)合鄉(xiāng)村人才結(jié)構(gòu)和管理的真實事例積極討論，分享村級治理體系建設(shè)獨到見解，不僅得到授課老師的肯定，更贏得了學友們的一致認同。
群力村村委委員 周建陽：
“我是一名今年剛?cè)芜x的村委委員，很感激鄉(xiāng)村振興帶來的人才振興福利，讓自己有了提升的機會。我會積極參加各項學習，把學到的知識靈活變通，運用到實際工作中去，更高效地為人民服務(wù)。“
“經(jīng)過一天的學習，讓我感知到知識積累的重要性。通過老師的講解，我更加堅定了自身的定位。我整理出了之前開展工作過程中暴露出的一系列問題，尤其是作為管理者必須掌握的四項技能：計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制。得益于老師的引導(dǎo)，我為自己定位了四標準——核心價值觀基礎(chǔ)不動搖、品德與作風底線、能力自我提升途徑、工作效率必要性。”
群力村村委委員 黃博倫：
“通過參加此次培訓學習，我認識到了鄉(xiāng)村管理應(yīng)與企業(yè)管理一脈相承。在VUCA時代下，我們必須轉(zhuǎn)變自己的思維方式，由表及里、由里及表地了解認識一個人。要做到知人善用，并抓住關(guān)鍵節(jié)點高效完成目標。管理就是通過運用相關(guān)資源、有效率地實現(xiàn)組織目標的過程。”
“最后，非常感謝長沙市國資集團給我提供了這次學習機會。接下來，我會將所學到的知識和理念貫穿到日常工作當中，更好地為人民服務(wù)。”
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